職務内容
勤務形態 | 契約 |
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募集分野 | 教育;保健医療;一般事務・経理;日本国内の社会課題への対応・多文化共生 |
業務内容 |
ジャパンハートは、「すべての人が生まれてきて良かったと思える世界を実現する」というビジョンを掲げています。 そして、そのビジョンを達成するために、「医療の届かないところに医療を届ける」というミッションを持ち、東南アジアと国内で医療活動に取り組んでいます。 しかし、世間一般で言われている「医療」だけを行っていても、「すべての人」が幸せだと思う世の中を創ることはできません。そのため私たちは、「医療」をより広い概念でとらえ、「人生の質を向上」させたり、「生活をより豊かに」する活動もすべて、私たちがすべき「医療活動」だと捉えて、事業を行っています。 そのように多角的に事業展開をしている弊団体では、自身がやったことのあるなしに関わらず、社会課題の解決のために全力で、前向きに業務に取り組める方を募集しています。 選考を通して、その方のご経験が活かせたり、団体への貢献が大きいと思われたりする職務内容を判別して、部署やポジションの決定を行います。 また、1つの部署での業務にこだわらず、広く団体の活動に貢献いただける方に、この活動に参画していただきたいと考えます。 主なポジションは以下の通りです。 1.海外事業本部 2.マーケティング部 3.HR・管理部 HRチーム 4.地域医療・国際緊急救援事業部 バックオフィス担当スタッフ: 5.佐賀事務所スタッフ:佐賀県内での防災・医療関連プロジェクトの推進。国際医療NGOでのグローカルな業務。佐賀県ふるさと納税関連業務を中心とするマーケティング業務等。 上記を中心とする、団体内の全業務の中から適性を判断します。また、必要に応じて出張を行ったり、転部(転勤)などをご相談させて頂く場合がございます。 「医療の届かないところに医療を届ける」活動をさらに展開していくために、あなたもジャパンハートの一員になりませんか? |
業務対象国/勤務地 | 関東 東京都 / アジア カンボジア 佐賀県、ミャンマー、ラオス等、団体事業地 |
業務期間 | 2023/12/01 ~ 2024/11/30 ・初めは1年間の有期雇用契約を結びますが、正職員登用を見据えた上での有期契約となります。業務実績や勤務態度などを総合的に判断し、正職員にふさわしいと判断した場合には、契約期間終了の1カ月前までに、正職員雇用への転換をご提案します。(必ず契約期間の1カ月前という意味ではなく、それまでの間のどこかで行われます)。 ただし、正職員への転換は必ず行われるものではなく、実績や態度が正職員には及ばないと判断した場合は、当該有期雇用契約期間の満了を持って契約終了とし、有期雇用契約の延長は原則行わないものとします。 ・業務開始日については、選考の中で相談可能です。 ・試用期間あり(3ヶ月)。 ・選考には通常、1カ月~2カ月を要します。 |
職種 | 経営・企画・広報系 |
募集人数 | 1名 ※定員になり次第締め切ります |
募集期間 | 2023/09/30 ~ 2023/11/30 |
参考画像 |
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応募条件等
必要な語学力 | 日本語
英語や、活動国の言語を使用できる方を歓迎します。 |
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必要な学位 | 不問 |
必要な技術資格 |
不問
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類似業務経験年数 | 不問 |
青年海外協力隊経験 | 不問 |
参加歓迎 | |
その他必要な 業務経験・能力 |
【必要な専門的スキル・経験】 ※地域医療医療国際緊急事業部のみ必須
【歓迎するスキル・経験】
★ジャパンハートが求める人物像
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〇3つのキーワード:
★ジャパンハートでの活動に向いている方の特徴 |
待遇 |
・給与:当団体の規定による |
給与レンジ(月額) | 20~30万未満 |
福利厚生 | 昇格あり;交通費支給;時間外手当支給;完全週休2日制;各種社会保険完備 ・通勤費支給 ・昼食補助あり ・産休、育休制度有り ・完全週休2日制 (振替勤務の可能性有) ・各種社会保険完備 |
応募方法
応募方法 |
正式にご応募いただく前に一度、必ず採用説明会へのご参加をお願いいたします。 https://www.japanheart.org/recruit/ |
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応募時の注意事項 |
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ホームページ | http://www.japanheart.org/ |
問い合わせ先
自分の行動が、誰かの未来にとってかけがえのないものになり得る場所があります。まずは一度、情熱溢れるスタッフの話を聞いてみませんか?ご応募お待ちしております。